سم آلتمن مدیرعامل OpenAI، پساز معرفی مدل زبانی جدید GPT-5 با ارسال پیامی در اسلک شرکت اعلام کرد که گروهی از پژوهشگران و مهندسان نرمافزار در واحدهای کلیدی مانند مهندسی کاربردی و ایمنی، پاداشی ویژه و یکباره دریافت خواهند کرد.پاداشهای OpenAI به مهندسان و پژوهشگران بسته به جایگاه شغلی و سطح ارشدیت افراد متفاوت است؛ برخی از محققان برجسته چند میلیون دلار دریافت میکنند و میانگین پاداش مهندسان چندصد هزار دلار خواهد بود. پرداختها بهصورت فصلی و در طول دو سال انجام میشود و کارکنان میتوانند بین دریافت نقدی، سهام، یا ترکیبی از هر دو انتخاب داشته باشند.بر اساس گزارشها، تقریباً یکسوم کارکنان تماموقت OpenAI، یعنی نزدیک به هزار نفر، مشمول طرح جایزه هستند. این اقدام بیسابقه در تاریخ شرکت موردبحث، نشانهای از رقابت شدید میان شرکتهای فناوری برای حفظ استعدادهای حوزهی هوش مصنوعی است.OpenAI در کنار پرداخت پاداشها، درحال آمادهسازی طرحی برای فروش سهام کارکنان به سرمایهگذاران است. گفته میشود قیمت این سهام بسیار بالاتر از عدد ۲۷۴ دلار در دور پیشین سرمایهگذاری خواهد بود و احتمالاً ارزش شرکت به ۵۰۰ میلیارد دلار خواهد رسید.مقالههای مرتبط:۶ تغییر بزرگ ChatGPT؛ هوش مصنوعی معروف، پیشرفتهتر از همیشهچرا حتی GPT-5 هم نمیتواند هوش مصنوعی انسانگونه باشد؟در هفتههای اخیر، تعدادی از نیروهای کلیدی OpenAI به شرکتهایی مانند متا، xAI متعلق به ایلان ماسک و لابراتوار تازهتأسیس Thinking Machines پیوستهاند. مدیران OpenAI از این روند نگران هستند.با وجود فضای مثبت پس از رونمایی GPT-5، این احتمال وجود دارد که تخصیص نابرابر پاداشها باعث ایجاد نارضایتی بین کارکنان OpenAI شود. بااین حال، شرکت با هدف حفظ نیروهای کلیدی، ترجیح داده است تمرکزش را روی تیمهای حساس و تخصصی بگذارد.
پیام غیرمنتظره پساز رونمایی از GPT-5 باعث شد لبخند بر لب بسیاری از کارکنان OpenAI بنشیند.
ارسال نظرات